Удаленная работа в издательстве МИФ: какие вакансии предлагает компания?

Издательство МИФ – одно из самых известных в России. Изначально оно выпускало деловые книги, но сейчас занимается и детской литературой, и другими проектами. Компания открывает много вакансий удаленной работы, и интерес к ним высокий. Мы решили узнать, как это – работать в издательстве МИФ, и какие отзывы оставляют сотрудники о работодателе. В интернете много разной информации – и положительной, и отрицательной. Где правда, а где нет? Давайте разбираться.

Содержание статьи:

• Какие вакансии предлагает компания?
• Сколько платят в издательстве МИФ?
• Отзывы сотрудников о работе
• Плюсы и минусы работодателя

• Где искать вакансии и как попасть на работу?

Какие вакансии предлагает издательство МИФ?

Часто открываются вакансии копирайтеров, дизайнеров, иллюстраторов, литературных редакторов, шеф-редакторов, помощников, продакт-менеджеров, PR-специалистов.

Сейчас у компании развиваются проекты в области ИТ. Например, «Электронная библиотека» и интернет-магазин. Поэтому периодически ведут набор разработчиков, обычно уровня Middle или Senior, администраторов.

Также встречаются вакансии в области аналитики. Например, на момент подготовки статьи работодатель искал бизнес-аналитика на удаленную работу.

Сколько платят в издательстве МИФ?

В своих вакансиях компания не указывает размер зарплаты. Однако мы смогли найти информацию по некоторым должностям в отзывах, размещенных в интернете.

Например, менеджер службы поддержки в 2020 году мог получать 30000 рублей в месяц, а администратор продукта – 35000 рублей. Продюсер книжных проектов может зарабатывать 50000 рублей в месяц. К ним прибавляются бонусы, которые выплачивают раз в квартал. Для других вакансий удаленной работы информацию о зарплате найти не удалось. Но судя по указанным цифрам, в целом издательство платит больше, чем предлагают другие крупные компании.

Отзывы сотрудников о работе

В интернете много отзывов людей, которые пытались получить работу в компании, но не прошли отбор. Есть среди них отрицательные. При этом на сайте работодателя опубликованы истории сотрудников, которые там работают не один год. Мы решили связаться с одним из героев интервью, и узнать объективную информацию об удаленной работе в издательстве МИФ.

Плюсы и минусы удаленной работы в МИФ

Плюсы

Минусы

Высокие зарплаты относительно других предложений, которые есть на рынке труда. Возможность удаленной работы из любого города. Однако есть вакансии, предполагающие периодическое посещение офиса в Москве (в основном они касаются сферы документооборота). Интересные проекты. Известный работодатель. Украсит резюме любого кандидата. Сотрудники получают различные бонусы, например, бесплатный доступ к библиотеке.

Судя по отзывам сотрудников и людей, которые пытались устроиться в издательство «Манн, Иванов и Фербер», не берут новичков. Для получения работы необходимо быть профессионалом высокого уровня. Все кандидаты выполняют тестовые задания. Они достаточно объемные. Их результаты не комментируются. Таким образом вы можете не получить обратную связь, почему ваша кандидатура не подошла. Это вызывает негативную реакцию некоторых кандидатов, о чем они пишут в своих отзывах в интернете. В издательство МИФ сложно трудоустроиться из-за высоких требований.

Где искать вакансии и как попасть на работу?

• Открытые вакансии публикуются на официальном сайте издательства: https://www.mann-ivanov-ferber.ru/about/job/. Большинство из них предполагают работу в режиме home-office, то есть удаленно. Однако встречаются позиции, где требуется находиться в офисе. Обычно это указано в описании, его необходимо внимательно прочитать.
• В каждой вакансии есть информация для соискателей. Например, адрес электронной почты для отправки резюме. Иногда требуется прислать примеры проектов, иногда – сопроводительное письмо. Также издательство просит указывать определенную тему письма. Обязательно это сделайте – так могут проверять внимательность кандидата. Если назовете письмо иначе – HR может воспринять это как негативный сигнал.
• Через 2-3 дня на почту придет ответ. Если резюме заинтересовало, предложат выполнить тестовое задание. Если нет, то пришлют вежливый отказ.
• Тестовое задание может быть достаточно объемным и потребовать 2-3 дня на выполнение. Сделать его необходимо очень тщательно. Как мы писали выше, в компании высокие требования к сотрудникам. Поэтому пройти отбор нелегко.
• Помимо тестового задания, с кандидатами проводятся собеседования. Первое проходит по Skype. Могут задавать вопросы, почему вы решили работать именно в МИФ? Какие у вас цели? Чего вы хотите? Над какими задачами вам интересно работать? Заранее подумайте, что лучше ответить.
• По информации, найденной в интернете, на второе собеседование могут позвать в Москву. Даже если предполагается удаленная работа. Будьте готовы приехать для личной встречи.

• Если кандидат не прошел в МИФ на этапе собеседования с HR и менеджером, то повторно откликаться на вакансию нет смысла. Если же отказ пришел после выполнения тестового задания, то через некоторое время можно попробовать получить работу еще раз.

Узнать другие особенности трудоустройства в издательство «Манн, Иванов и Фербер» можно в интервью с HR-менеджером компании по этой ссылке. Информация из него поможет правильно все сделать и повысит шансы на трудоустройство.

Мы рассказали, как попасть на работу в издательство МИФ и какие отзывы о работодателе имеются в интернете. Если вы являетесь текущим или бывшим сотрудником компании, напишите ваши впечатления в комментариях. Вы поможете другим соискателям понять, подходит им данная работа или нет.